听说又加工资了,你们省份加多少? 返回列表

近期,广西等地公布了2016年企业工资指导线。


目前至少已有北京、上海、山东、山西、内蒙古、天津、新疆、四川、云南、陕西、江西、河北、宁夏、广西、甘肃等15个省份的2016年企业工资指导线出炉。


你那里工资最低可以涨多少?


广西最新发布的2016年企业工资指导线,明确企业工资增长的基准线为8%,上线(预警线)12%,下线为3%


广西人社厅表示,企业生产经营正常、经济效益比上年提高,职工工资水平可围绕基准线进行增长。


但要根据企业的承受能力,量力而行。企业经济效益较低或亏损时,职工工资水平可围绕下线适当给予增长。


据了解,企业工资指导线是政府根据当年经济发展调控目标,向社会发布的年度工资增长水平的建议,并不具有强制约束力。


各地工资最低可涨多少?


北京、上海、山西、甘肃的下线为4%


河北、陕西、天津、四川、云南、新疆、江西、广西、山东、内蒙古的下线为3%


宁夏的下线为零增长


根据宁夏发布的通知,经济效益下降的企业,在岗职工的工资零增长,但职工工资不得低于当地最低工资标准。


一些地区则对一线职工的工资增长予以了“重点照顾”。


江西提出,在坚持按劳分配原则的前提下,努力提高一线职工特别是农民工及其他普通职工的工资水平,使一线职工工资增长不低于本企业平均工资的增长。


上海也表示,应当努力提高工资水平偏低的生产服务一线岗位人员工资水平,一线职工工资增长幅度应当不低于本企业职工工资的平均增长幅度,企业高管的工资增长幅度应低于本企业职工工资的平均增长幅度。


指导线下调意味着什么?


并非意味工资进入负增长,只是工资涨幅较以往有所减少。


相比往年的工资指导线,多数地区今年的企业工资指导线有不同程度的下调。如,山东的基准线从2015年的10%降为8%,上线从18%降为13%,下线由4%降为3%


中国社科院人口与劳动经济研究所所长张车伟表示,企业工资指导线下降,只是意味着工资涨势不再那么强劲。


在当前经济进入新常态、企业经营发展面临多重压力的情况下,应大力为企业减税减负,以增强企业涨工资的空间和动力。


手机客户端
微信公众号